В компании текучка, в документах бардак, нет четкого разделения труда, все пытаются свалить работу друг на друга, из за этого возникают трудовые споры. Специалистов не хватает, поэтому иногда приходится заниматься не своей работой. Люди на одной должности могут получать разные зарплаты (у кого амбиций больше), и все скрывают зп. Зп плавающая, каждый раз переживаешь, получишь ли ты свои кровные или урежут.