Review about job: ИП Климачева Hello Organic - Irkutsk

Ну что ж, присаживайся поудобнее, всяк сюда входящий и оставь надежду. Ведь речь пойдет о, пожалуй, худшей шараге Иркутской области. История будет долгая. Таких охреневших коммерсов, которые любят клеветать своих работников и учить уму разуму, да правильному бизнесу у себя в инстаграме вы ещё не видали. Дай боже, чтобы здесь были устроены официально хотя бы два человека, конторка любит экономить на налогах, вся работа сплошная чернуха, которая не может себе позволить лицензионную 1с. Владелица бизнеса поехавшая головой мошенница с комплексом бога. В прошлом торговала китайской паленкой под маркой Карима арома, за что расплатилась кругленькой суммой, но видимо, жизнь человека ничему не учит и она решила рубить бабки на более законном бизнесе, но уже посредством на\*ба сотрудников на зарплаты. Первое, по классике - штрафы. Которые «грамотно» зовут депремированиями, премию здесь составляет процент от продаж, а окладная часть даже не дотягивает до МРОТ. Штрафного листа нет, что взбредёт нашей каримЕ в голову, за то и оштрафуют, штрафы здесь придумываются на ходу, должностная инструкция толще, чем все тома Войны и мира, а обязанностей у одного сотрудника на магазин больше, чем у премьер министра. Так как на каждый магазин назначается всего один менеджер-консультант, делать нужно все, начиная от консультаций и работы на кассе, заканчивая мытьем пола. Потому что экологичный бизнес это не только про эко-продукт, но и про экономию рабочей силы. Желательно, делать все одновременно, в одной руке тряпочка для пыли, а в другой сканер, ещё и сервис вам подавай. Что касается графика, тут на\*бка обретает более хитрые обороты и вместо обещанных 3/3, вы будете работать 4/2 и 5/2 по 12 часов, потому что все менеджеры бегут как крысы с горящего корабля, что в общем-то максимально правильно в таких условиях работы. Сама руководитель по началу очень грамотно ссыт в уши, зомбируя разум работника влажными мечтами о крупной компании, которой эта шарага никогда не станет, а самое главное, карьерным ростом, который тут невозможен априори. Если карьерным ростом вообще можно назвать пропикивание товара в офисе, сбор коробок, или втыкание часами в монитор общаясь с поставщиками за 40тыщ, очень интересно и увлекательно. Карьерный рост для потенциального кандидата здесь вообще нежелателен, ибо спрашивать будут больше, чем вы делаете + нездоровая начальница под рукой, сделают своё дело с вашей нервной системой. Отдельная тема это отпуск и болезни, за которые почему то начальница имеет смелость спрашивать справки, мотивируя это тем, что ведь она платит налоги за сотрудников и теряет деньги (спойлер: она не платит за них налоги, по документам сотрудников нет). В случае невыхода на работу вовремя (даже если вас сбила машина) и срыв рабочего режима тц, штраф от обнаглевшего тц ляжет на вашу зарплату. Следующий момент - устройство по ТК по желанию. Сама начальница это желание с легкостью отбивает, постоянно перечисляя в грубой манере сколько денег она будет удерживать за налоги и какие копейки вы в итоге получите. Не внушает желания, не правда ли? Под страхом штрафов и остаться без денег, большинство работников выходили на работу с ковидом в третью волну (простите нас люди добрые, мы защищали вас двумя масками на себе, как могли). После чего, даже не получили заслуженный отпуск, а только смешок в лицо со словами «а работать-то кто будет». Буквально за несколько месяцев, минимум трех сотрудников кинули с зарплатой, не дав ни копейки. Потому что у Климачевой свой ТК в больной башке, увольнение без расчёта весомо в случае нарушения любого пункта ее сраной должностной, когда в современном обществе, даже уволившись по статье, все равно возможно получить свои кровно заработанные. Решать проблемы и возмущения сотрудников рабочими процессами не в ее стиле, в ее стиле говорить в общем чате всем недовольным что такую зарплату, как она платит, вам никто платить не будет, ведь вы никчемные отбросы и остальные организации тоже никчемные отбросы, которые не могут позволить себе платить условные 30тыщ в месяц. По ее же выдуманному ТК, неофициальный работник обязан отработать 2 недели, иначе денег не получит. К слову, уйти с деньгами отсюда это практически импоссибл, потому что климачева будет косить под дуру и придумывать на ходу новые поводы удержать вас здесь, а если расчёт получится забрать, то денег вы не досчитаетесь, так как за что вас оштрафовать или снизить оклад всегда найдётся. А если вышло так, что вы ушли оттуда со скандалом, то будьте готовы, что в личном инстаграме вас обвинят в убийстве Джона Кеннеди и снова побахвалятся, какой звездатый это бизнес. А самое забавное, что наша любимая руководительница обладает фетишем под названием вуайеризм. Наяривание фасоли на камеры с прослушкой явно доставляет ей особое удовольствие. Ещё она ярая противница дружбы коллег и формирования у них отдельных чатов без неё, за это она штрафует или увольняет. Видимо боится, что ее драгоценную душонку будут обсуждать внутри коллектива и выкупят кем она является на самом деле. А если ты, такой же ох\*\*вший коммерс перекуп, который зашёл сюда в поисках негативчика и ведёшь себя с сотрудниками как свинья, то знай - твоя мелкая шаражка никогда не вырастет до уровня национальной компании, даже если ты сто раз перерегистрируешь своё жалкое ип, твоё жалкое существование не перерегистрируется никогда. Культура отмены должна работать на таких, как вы.