Reviews in rubric trade

Обман по зарплате в конверте,работа без трудовой и договора.Вводят в заблуждение при трудоустройстве и в процессе работы.В процессе работы приветствуются жесткие нарушения правил ПТБ,со стороны началь...

Дают объявления на сайты о работе по городам России, лично видела вакансии в г.Ставрополь, г.Томск, г.Волгоград, г.Краснодар. Срочно ишут наборщиков текста со сканированной копии. Предлагают для начал...

Всем добрый день! Славянская 1а. Холдинг ТС. Рассказываю суть этого холдинга: люди кто ищет трудоустройство, ЭТО КОНТОРА НЕ ДЛЯ ВАС! ОНИ НЕ ТРУДОУСТРАИВАЮТ! Никаких должностей нет вообще. Оклада нет в...

Компания ООО puzzle design - это работодатели по принципу плохой и хороший полицейский. Один (глава Кирилл Никитин) врет, не отвечает на звонки, другая (Юлия Алексеевна) врет, что не врет на счёт зарп...

Восстания, 8а Larisa Sing "не платят вовремя и переработки не оплачивают, хотя обещают. я проработал полтора месяца и ушел оттуда изза того что мне не оплатили первый месяц и переработки, работал я та...

Обходите стороной рекламную фирму "ФортРосс" . отношение потребительское, зарплата черная, вечная текучка, зарплата выплачивается частями, за месяц никто не получает то что заработал, перенос на след ...

Недобросовестный работодатель, не выдал З/П, скрывался от звонков. Потом стал орать, что звонишь! никакие проценты не заплатил, не заслужила и начал вешать несуществующие косяки. Требование к работе н...

Компания известна как ИП "Старатович С.А." и группа компаний "Швеция", с поставщиками они работают следующим образом: обещают большие объемы и при этом печатают малые, как только счета округляются до ...

Кто хочет работать практически бесплатно или систематическими задержками заработной платы в ужасных условиях на старом оборудовании при полном отсутствии социального пакета,и чтоб на вас постоянно ора...

Невыплата зарплаты, беспричинное увольнение!!!! Зарплата черная на 100%. Существуют штрафы, потому как всегда можно забрать то, чего не существует, да и вообще в целом ЖМОТЫ. Есть практика брать на 2 ...